1
00:00 : 03.760 -> 00:00:05.360
Salut.
2
00:00:05.360 -> 00:00:08.720
Je m'appelle Dariusz Jemielniak.
je suis professeur de sciences de gestion
3
00:00:08.720 -> 00:00:12.280
et chercheur associé
au Centre Berkman Klein pour Internet
4
00:00:12,280 --> 00:00:17,920
Society à Harvarde.
Je suis Wikimediste depuis 2007,
5
00:00:17,920 --> 00:00:20,720
Et j’ai joué les rôles de
administrateur, bureaucrate,
6
00:00:20,720 --> 00:00:26,800
vérificateur d'adresses IP, steward, président de la FDC,
et plus récemment membre du conseil d'administration.
7
00:00:27,920 --> 00:00:31,680
j'ai aussi écrit plusieurs livres,
articles analysant Wikipédia
8
00:00:31,680 --> 00:00:37,520
et la société collaborative. Par exemple,
récemment j'ai écrit pourquoi Wikipedia
9
00:00:37,520 --> 00:00:38,960
est une jeu de rôle académique.
10
00:00:40,640 --> 00:00:46,160
Tandis que le Conseil s'agrandit fortement cette année,
et personne d'autre que moi ne cherche à être réélue,
11
00:00:47,200 --> 00:00:51,440
je pense qu'il est important que je me présente
pour une dernière fois, afin d’assurer
12
00:00:51,440 --> 00:00:56,080
la continuité, assurer
la mémoire organisationnelle, et aussi
13
00:00:56,080 --> 00:01:00,720
pour introduire effectivement de nouvelles personnes
au Conseil, ainsi que mettre en place un nouveau PDG
14
00:01:01,440 --> 00:01:07,040
parce que les nouvelles personnes auront besoin
de démarrage vraiment rapide
15
00:01:07,040 --> 00:01:11,840
De plus, je pense qu’il est assez
important que les membres du Conseil,
16
00:01:11,840 --> 00:01:14,560
aient une expérience réelle
des autres conseils d’administration
17
00:01:14,560 --> 00:01:18,000
des organisations grandes, parce que
graçe à ça c'est beaucoup plus difficile
18
00:01:18,000 --> 00:01:19,920
de jouer les jeux avec eux ou
pousser l'ignorance.
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00:01:20,960 --> 00:01:25,360
J'ai plusieurs années d'expérience du conseil WMF,
mais aussi des autres
20
00:01:25,360 --> 00:01:28,800
conseils : je suis le vice-président
du conseil d’administration d'une société par actions
21
00:01:28,800 --> 00:01:32,560
Escola S.A., et aussi je suis
au conseil du le plus grand
22
00:01:32,560 --> 00:01:35,200
centre des sciences de la région :
Le Centre de Science Copernicus
23
00:01:35,200 --> 00:01:36,640
depuis près d'une décennie.
24
00:01:38,320 --> 00:01:43,320
Ce n'est pas facile de m'intimider
ou me baratiner :)
25
00:01:44,000 --> 00:01:47,600
J'ai aussi de l'expérience avec
consulting stratégique, ce qui est
26
00:01:47,600 --> 00:01:51,280
assez important au Conseil, et
j'ai développé des sites Web réussis
27
00:01:51,280 --> 00:01:57,440
d’education (ling.pl, instaling.pl, et autres)
Je voudrais dire ça clairement :
28
00:01:57,440 --> 00:02:00,400
je considère que ce soit très important
que le Conseil doit être diversifié
29
00:02:00,400 --> 00:02:04,400
Et je dis clairement et explicitement :
à plusieurs égards, je suis privilégié
30
00:02:04,400 --> 00:02:07,840
en tant qu’un homme blanc qui a passé
quelque temps dans l'Ouest.
31
00:02:08,560 --> 00:02:11,840
Mon contribution modeste à la diversité est la suivante :
j'ai grandi dans la Pologne communiste.
32
00:02:11,840 --> 00:02:18,640
Je vivais à 20 $ par mois.
J’ai expérimenté une véritable censure.
33
00:02:18,640 --> 00:02:21,840
Je me suis rendu à l'Ouest pour la première fois
seulement quand j'étais déjà adulte.
34
00:02:22,400 --> 00:02:26,080
J'ai arrêté de considérer les occidentaux
plus intelligents que moi,
35
00:02:26,080 --> 00:02:29,760
ou mieux éduqués
seulement quand
36
00:02:29,760 --> 00:02:33,280
j'avais une trentaine d'années.
Je pense que c'est une expérience
37
00:02:33,280 --> 00:02:36,000
très utile au Conseil parce qu’elle
aide à comprendre
38
00:02:36,000 --> 00:02:42,960
comment fonctionne le système de privilèges
économiques, de l’accès social ou
39
00:02:42,960 --> 00:02:44,800
du système politique ;
comment tout tourne.
40
00:02:47,520 --> 00:02:51,120
Grâce à cela, je peux percer la
propagande corporatiste et les relations publiques
41
00:02:51,120 --> 00:02:56,800
beaucoup mieux, ce qui s’avère assez
utile au conseil d'administration ;)
42
00:02:56,800 --> 00:02:59,040
Je soutiens activement les
droits humains. Je suis depuis des années
43
00:02:59,040 --> 00:03:01,840
au Comité d'Honneur de la Parade d’Egalité,
44
00:03:01,840 --> 00:03:05,040
je conseille aussi la Grève des Femmes,
le mouvement de protestation contre
45
00:03:05,040 --> 00:03:07,440
les restrictions draconiennes
des droits reproductifs en Pologne.
46
00:03:08,640 --> 00:03:12,080
Mes priorités au Conseil seront
les quelques choses suivantes :
47
00:03:12,080 --> 00:03:15,680
Premièrement, je veux finir la réforme de la
gouvernance et l’introduction de nouvelles personnes,
48
00:03:15,680 --> 00:03:20,480
y compris trouver un équilibre
entre le soutien de la Fondation et l'organisation du mouvement
49
00:03:20,480 --> 00:03:24,480
et le Conseil Communautaire.
Nous avons besoin
50
00:03:24,480 --> 00:03:27,680
d’un système fort, et d’un
soutien institutionnel structurel.
51
00:03:29,200 --> 00:03:34,480
Deuxièmement, je veux m’occuper
de la désinformation et des nouveaux
52
00:03:34,480 --> 00:03:38,160
défis technologiques, tels que
La révolution AR parce que
53
00:03:38,160 --> 00:03:41,360
nous avons vraiment besoin de
commencer à regarder dehors
54
00:03:41,360 --> 00:03:45,760
et ne pas seulement nous-mêmes.
Je veux renforcer
55
00:03:45,760 --> 00:03:48,720
la gestion et financement du mouvement,
y compris les pays du Sud Global
56
00:03:48,720 --> 00:03:51,680
Je veux créer un système de
formation de nouveaux dirigeants et dirigeantes.
57
00:03:52,640 --> 00:03:56,320
Je rêve d’un situation où nous avons
58
00:03:56,320 --> 00:04:00,400
un système de série d'atelier,
de cours, séminaires élaborés
59
00:04:00,400 --> 00:04:07,520
en interne pour les besoins de formation au leadership.
Au fil du temps, un tel système
60
00:04:07,520 --> 00:04:10,320
pourrait vraiment donner
des certificats raisonnables
61
00:04:10,320 --> 00:04:13,840
utiles aussi pour les bénévoles
du mouvement dans leur travail quotidien.
62
00:04:14,800 --> 00:04:17,840
Mes priorités stratégiques pour le mouvement
inclure le susmentionné développement des compétences,
63
00:04:17,840 --> 00:04:21,680
surtout chez les régions
sous-représentés, mais aussi
64
00:04:21,680 --> 00:04:26,960
écouter la communauté dans une manière plus large, donner la parole
aux personnes moins entendues aujourd'hui. Je pense au
65
00:04:26,960 --> 00:04:30,640
système de collecte de retour d’information de la
communauté d'une meilleure façon
66
00:04:30,640 --> 00:04:33,360
pour que les voix moins entendus
ayent également une certaine influence.
67
00:04:33,360 --> 00:04:37,280
Par exemple, en mettant en place
une agrégation d'idées, mini-sondages,
68
00:04:37,920 --> 00:04:41,680
Les systèmes de vote pour et contre, qui
sont utilisés couramment ailleurs :
69
00:04:41,680 --> 00:04:46,640
les technologies existent déjà depuis longtemps.
Je veux aussi me concentrer sur
70
00:04:46,640 --> 00:04:49,440
la gestion et sur la coopération de la
Fondation avec des organisations
71
00:04:49,440 --> 00:04:54,160
dans le cadre du mouvement et améliorer
la séparation des tâches entre eux.
72
00:04:54,960 --> 00:04:58,320
Je pense que la croissance de l'organisation dans
notre mouvement devrait
73
00:04:58,320 --> 00:05:02,080
être proportionnelle
mais ne devrait pas non plus être
74
00:05:02,080 --> 00:05:06,880
la croissance qui vise la croissance en
lui-même. Elle ne doit pas être rapide non plus
75
00:05:06,880 --> 00:05:10,640
sans raisons spéciales et
particulièrement exigeantes.
76
00:05:12,160 --> 00:05:16,480
Si vous êtes d'accord avec ces
idées et principes, s'il vous plaît
77
00:05:16,480 --> 00:05:19,440
votez pour moi !
Quoi qu'il en soit, votez
78
00:05:19,440 --> 00:05:22,800
sur quelqu'un parce que c'est simplement
une affaire importante.
